打工人的胜利！澳KFC因剥削员工遭起诉，9万人瓜分$2880万赔偿（组图）

据悉，Illawarra地区有数百名KFC员工，被这家国际快餐巨头克扣了应得待遇。

Shine Lawyers律师事务所表示，凡在2017年至2023年间为这家KFC工作过的员工，都有可能受到影响。

位于Fairy Meadow的KFC是Illawarra地区据称员工未获得法定休息时间的八家门店之一。图片：Adam McLean

该律师事务所指控KFC及其加盟商未能向全澳约9万名现任和前任员工提供法定休息时间。

Illawarra地区共有八家门店被列入赔偿名单，分别位于Albion Park、Dapto、Fairy Meadow、Shellharbour（Stockland美食广场）、Shellharbour（Shellharbour Square外）、Unanderra、Warrawong和Wollongong，此外South Coast多家门店也涉及其中。

今年早些时候，针对KFC的诉讼达成2880万澳元的和解协议，律师事务所目前正呼吁相关员工通过集体诉讼登记领取赔偿金。

曾在KFC工作的Illawarra居民Lily O'Sullivan此前向媒体透露，她在工作时被剥夺了应有的10分钟休息时间。

据称，Lily O'Sullivan在Illawarra一家KFC工作时，被经理禁止享受其应得的休息时间。2023年资料图：Anna Warr

据她回忆，当时经理直言：“我们这儿不休息。”

那时她年仅19岁，一边在Illawarra一家门店兼职，一边兼顾学业。

与许多快餐店一样，在KFC工作意味着每个班次都要在嘈杂、闷热的环境中高强度劳作。

在2023年12月的一次采访中，她表示快餐连锁店的工作压力极大，“所有的机器都在对着你尖叫”。

她还说，员工对食物质量负有责任，尤其在KFC，鸡肉是否烹饪到位至关重要，“所有人都在不停地跑来跑去。”

与Lily O'Sullivan一样，许多登记参与集体诉讼的人在KFC工作时尚未满21岁。

Shine Lawyers集体诉讼负责人Craig Allsopp表示，登记时间至关重要，截止日期为6月。

“这是为了确保工人们拿到应得的报酬。他们已经错过了休息时间，不应该再错过应得的赔偿，如果你在索赔期间曾在KFC工作且未获得带薪休息时间，请立即登记。”

Allsopp提醒，未及时登记的工人可能会错失这笔赔偿。该和解协议是在Gordon Legal的协助以及快餐业员工工会Shop, Distributive and Allied Employees Association的支持下达成的。

一旦联邦法院批准该和解协议，已登记的参与者将根据补偿方案接受索赔评估。

Allsopp指出，在大量雇佣年轻人和临时工的行业，合规风险通常更高。

“像这样的集体诉讼对于督促大企业承担责任至关重要，这正是系统性变革的开端，”他说。

任何在2017年10月至2023年12月期间曾在KFC工作过的人员，均可在2026年6月26日下午4点前通过kfcsettlement.com.au免费登记。